6月3日下午,为进一步提升员工的专业素养和服务质量,新虹图书馆对员工进行了业务知识考核。此次考核旨在检验员工对图书馆业务知识的掌握程度,激励大家不断提升自身业务能力,以更好地为读者提供优质服务。
考核内容涵盖了图书馆的基础理论知识、图书分类、读者服务、儿友好空间等多个方面。考核过程中,员工们展现出了扎实的业务基础和良好的职业素养。他们认真答题,积极交流,充分展示了新虹图书馆员工的风采。同时,考核也暴露出部分员工在某些业务领域的不足,为今后的培训和学习指明了方向。
此次考核活动是对员工业务能力的一次全面检验,也是推动图书馆服务质量提升的重要举措。未来,新虹图书馆将继续加强员工培训和业务考核工作,努力打造一支业务精湛、服务优质的员工队伍,为广大读者提供更加优质、便捷的图书服务。

